Communicatie • management • ontwikkeling
Betere communicatie als er iets belangrijks verandert.
Organisaties veranderen. Communicatie verandert mee. Tenminste, als het goed is. Ik help organisaties hun communicatie sterker te maken door tijdelijk aan boord te stappen, management te adviseren of leiders en teams beter te leren communiceren.
Wat ik doe
Ik help organisaties, teams en leiders groeien in communicatie.
Door tijdelijk verantwoordelijkheid te nemen, samen de juiste richting te bepalen of mensen te helpen zelf sterker te communiceren.
1
Tijdelijke ondersteuning
Tijdelijk iemand nodig die instapt en het oppakt? Ik stuur en coach het team, zet de koers uit en zorg dat het werk gewoon doorgaat. Of ik pak zelfstandig een communicatieproject op.
2
Advies & ontwikkeling
Ik maak zichtbaar waar Marketing & Communicatie vastloopt en help het weer vooruit. Met een sterkere strategie, een beter functionerend team en slimmere samenwerking. Vooral wanneer groei, integratie, nieuw leiderschap of andere verandering daarom vraagt.
3
Training & coaching
Hoe leiders communiceren, werkt door in de hele organisatie. Zeker wanneer er iets verandert. Met masterclasses, coaching en trajecten op maat help ik managers en teams zelf sterker te communiceren.
Wanneer kom ik in beeld?
Meestal als er iets begint te bewegen.
Er komt een flinke verandering aan. Een overname, integratie, reorganisatie of nieuwe strategie. Het plan ligt er. Nu de mensen nog.
De organisatie groeit en de communicatie groeide niet helemaal mee. Meer mensen, teams en stakeholders vragen om een volgende stap.
Er is nieuw leiderschap of een nieuwe koers. Dan helpt het als verhaal, communicatie en gedrag dezelfde kant op wijzen.
Er ontbreekt tijdelijk senior communicatiekracht. Iemand vertrekt, valt uit of er is simpelweg tijdelijk meer nodig.
Er wordt veel gecommuniceerd, maar niet altijd even goed. Managers en teams willen duidelijker, menselijker en effectiever communiceren.
Het MarCom-team is toe aan een volgende fase. Rollen, samenwerking, processen of de inrichting van de afdeling kunnen sterker.
Hi, ik ben Alexander
Ruim 18 jaar communicatie. En meestal wordt het interessant zodra er iets verandert.
Als adviseur, manager en coach. Aan de strategietafel en midden in de operatie. En soms gewoon als degene die ervoor moest zorgen dat het morgen geregeld was.
Mijn ervaring ligt vooral bij B2B dienstverleners waar veel in beweging is: groei, integratie, nieuwe strategie, veranderend leiderschap of teams die een volgende stap moeten zetten. Juist daar zie je hoe belangrijk goede communicatie wordt.
Het vermogen om te communiceren hielp mensen om kennis te delen, relaties op te bouwen en samen te werken in steeds grotere groepen. Vandaag noemen we die groepen organisaties. Maar als er iets verandert, zoeken we eigenlijk nog steeds naar dezelfde dingen als duizenden jaren geleden: wat gebeurt er, wie kan ik vertrouwen en wat betekent dit voor mij?
Dat menselijke aspect fascineert me. Met Evolvify combineer ik strategisch advies met de praktijk: soms door tijdelijk verantwoordelijkheid te nemen, soms door een organisatie te adviseren en steeds meer door anderen te helpen zelf betere communicators te worden.
17+ jaar MarCom
B2B
Leiderschap
Change & integratie
Strategie én uitvoering
DE VOLGENDE STAP
Iets in beweging? Laten we kennismaken.
Verandering op komst, tijdelijk senior MarCom-leiderschap nodig, Marcom beter organiseren of managers en teams sterker leren communiceren?
Ik denk graag met je mee. Laten we een kennismaking inplannen om te bespreken wat er speelt en of ik daarin iets kan betekenen.